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Somos una organización Democrática

Apoyamos y defendemos la democracia como sistema de gobierno, convivencia social y sustentación de la Soberanía Nacional, para lo cual luchamos por un proceso creciente de democratización que acoja los siguientes aspectos:

  • Respeto a la voluntad popular y procesos electorales.

  • Democratización y decentralización del Gobierno.

  • Respeto pleno a las organizaciones de los trabajadores.

  • Promoción y democratización de las organizaciones de la sociedad.

  • Desarrollo de la cultura y la formación democrática.

  • Promovemos la democratización de los recursos naturales.




Hablar de la democracia y callar al pueblo es una farsa. Hablar de humanismo y negar a los hombres es una mentira.

Publio Ovidio Nasón (Latín: Publius Ovidius) 43 a.C. - 17 d.C. Poeta Romano.




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Noticias de Interés

5/25/2018

En la Opinión de la profesora Nelva Reyes Barahona, Secretaria General de la CGTP: A 115 Años del fusilamiento de Victoriano Lorenzo



El 15 de mayo, se cumplieron 115 años del infame fusilamiento a Victoriano Lorenzo. Diversas actividades se realizaron en el país, para honrar la memoria de quien se levanto con valentía y ejemplo de dignidad, en defensa de los desposeídos de nuestro suelo istmeño. .

Una de estas actividades, fue la impulsada y promovida por Luis Cholo Bernal, quien resaltò la vida y el papel jugado por Victoriano Lorenzo a través de una obra de teatro que presentò en el auditórium de la Asamblea Nacional..La capacidad de improvisación que tiene el Cholo Bernal, permitió a los allì presentes recordar unos y conocer otros lo acaecido aquella tarde del 15 de mayo de 1903. Fue relatando el papel jugado por Victoriano Lorenzo en la búsqueda de justicia y respeto para su pueblo. Bernal recogiò expresiones de quienes conocieron de manera cercana a Victoriano, compartìa con la audiencia lo manifestado por el Teniente Coronel Juan Josè Quiròs quien fuera secretario personal de Victoriano Lorenzo quien decía ”nuestro General coclesano no hablaba de principios políticos, ni liberales, ni conservadores …sino de la lucha de los campesinos recluidos en las montañas, que sufren la carga de los impuestos, la escasez de alimentos y los ultrajes de las autoridades y de arrogantes oficiales militares”. Por otro lado el Doctor Carlos A Mendoza, defensor en su momento de Victoriano, lo describe como “un hombre extremadamente valiente, pero humilde, sencillo, astuto y honrado, tenía una inteligencia vivaz; sus instrucciones siempre fueron justas… No era un santo, ni un criminal: era un hombre…generalmente permanecía con los hombros encogidos, encapotado, como ese pajarito que hay en nuestros bosques y que llamamos “cocorito”, respetuoso de las demás personas, cortès para saludar, y se desenvolvía con soltura ante sus colegas militares. No era un hombe ilustrado…pero sabìa discernir, leer, escribir y pensar perfectamente bien… tenía una extraordinaria intuiciòn para calcular las acciones, reacciones y decisiones de las demás personas…era un buen director de grupo”.

A Victoriano Lorenzo lo llevó el Padre Jesuita Antonio Jiménez a la Iglesia San Isidro Labrador a Capira. El año pasado un grupo de residentes encabezados por la profesora Judith Flores, conformaron el Comité Pro-Restauración de la parroquia San Isidro Labrador, movidos por el interés de mantener el valor histórico de la Iglesia, basado en que fue allí que aprendió a leer y escribir Victoriano, además de haber sido sacristán en 1867. sin embargo la iglesia fue demolida el 18 de octubre de 2018.

Luego del fusilamiento de Victoriano y de tantos indígenas que han ofrendado sus vidas, para mejorar sus condiciones, se requiere que hayan políticas y que estas sean consistentes, para mejorar sus niveles de vida y se les respete sus costumbres y tradiciones. De acuerdo al censo de 2010, el 12.3% de la población panameña, corresponde a la población indígena, integrada por ocho grupos claramente definidos, nos dice el INEC, el Kuna, Ngnabe, Buglè, Teribe, Naso, Bokota, Emberà., Wounaan y Bri-Bri.

La Constitución Política de Panamá, señala en su Artículo 108: “El Estado desarrollará programas de educación y promoción para los grupos indígenas ya que poseen patrones culturales propios, a fin de lograr su participación en la función ciudadana”. Sin embargo, es precisamente en las comarcas, donde los centros educativos son multigrados, las estructuras deterioradas, no tienen luz eléctrica, ni agua potable, los centros de salud carecen de medicamentos, de auxiliares de enfermería, que garantice unos primeros auxilios a quien así lo requiera, carecen de vías de acceso a las comunidades, las y los jóvenes terminan la educación media, y muchos de ellos no tienen facilidades, para ir, donde puedan continuar la universidad. 

El Artículo 127 de la Constitución , señala que: “ El Estado garantizará a las comunidades indígenas la reserva de las tierras necesarias y la propiedad colectiva de las mismas para el logro de su bienestar económico y social…” 

Como observamos lo establecido en los artículos 108 y 127 de la Constituciòn no se cumple, se requieren nuevos Victorianos para hacer que se cumpla lo establecido en la norma.

Se han dado pronunciamientos, que conllevan el respeto hacia los pueblos indígenas como: La Declaración de las Naciones Unidas sobre los Derechos de los Pueblos Indígenas; La Resolución aprobada por la Asamblea General el 13 de septiembre de 2007, la cual señala:”los indígenas tienen derecho como pueblos o como individuos, al disfrute pleno de todos los derechos humanos y las libertades fundamentales reconocidas en la Carta de las Naciones Unidas.


Si bien a 115 años del fusilamiento de Victoriano Lorenzo, se han logrado algunas demandas, se requiere la ratificación del convenio 169 relativo a los pueblos indígenas y que “la pelea es peleando” para lograr que haya justicia, respeto a los derechos humanos de los pueblos indígenas.

5/01/2018

Pronunciamiento de la Red de Mujeres Trabajadoras, con motivo de la conmemoración de los 132 años de la Gesta de Chicago.



La Red de Mujeres Trabajadoras, saluda a las y los trabajadores panameños al conmemorarse hoy 1 °de mayo los 132 años de la gloriosa gesta de Chicago de 1886. Las conquistas logradas por el movimiento obrero han significado luto y sangre se las y los trabajadores en el mundo. La jornada por la conquista de las ocho horas de trabajo, ocho horas de reposo y ocho horas de recreación, ha sido ejemplo para todos los trabajadores. Las trabajadoras panameñas hemos obtenido logros importantes. Estos logros fueron impulsados por mujeres como Clara González, Felicia Santizo, Marta Matamoros entre muchas otras comprometidas por la búsqueda y logro de la participación de las mujeres en el devenir nacional. 

Conquistas como el derecho a la educación, el derecho a trabajar, derecho a la licencia y fuero de maternidad, a la no discriminación entre otros han permitido que muchas mujeres puedan participar en mejores condiciones. Actualmente las y los trabajadores nos encontramos en unas condiciones precarias ya que no hay una relación satisfactoria entre el crecimiento económico y los salarios de las y los trabajadores. Panamá se encuentra entre los países que tienen la peor distribución de la riqueza. Compañera y ros: el 40,2% de la población económicamente activa informal, los trabajadores agrícolas ganan B/ 292.60 el cual está por debajo del salario mínimo. La mitad de las y los trabajadores está en condiciones de pobreza. El 75% de los contratos de trabajo registrados en el Ministerio de trabajo anualmente son por tiempo definido y por obra determinada. Esta situación indica que la mayoría de las y los trabajadores del país no son sujeto de crédito y tendrán altas barreras para acceder a la pensión de vejez en la Caja del Seguro Social. En el sector comercio por ejemplo, donde laboran aproximadamente 84 mil mujeres la gran mayoría vive de contrato en contrato. Compañeras/os esta situación socio-económica y política del país deteriora los niveles y calidad de vida de la sociedad panameña. 

1. La corrupción galopante e impunidad, la cual ha significado sumas millonarias de Estado panameño, sin que se recupera a la fecha los mismos han deteriorado nuestros niveles de vida.

2. La "pérdida" de 8/300 millones de balboas de la institución que pertenece alas y los trabajadores como lo es la Caja de Seguro Social, se exige que se investígue y se separe al Director y se recupere el dinero. No puede ser otro defalco como el del proyecto de vivienda que nunca aparecieron los cien millones de balboas hace años atrás.

3. El alto costo de vida y el criminal costo de los medicamentos así como el incremento del precio del transporte público como su deficiencia agrava las difíciles condiciones de vida de las familias panameñas.

4. La violencia domésticas, el acoso laboral, sin que haya una política para poner alto a una situación que viven más de 20 mil familias que han denunciado, deteriora la vida de la sociedad panameña.

Compañeras/ros: los arpías del Fondo Monetario lnternacional y el Banco Mundial, consideran que no debe haber establecido el salario mínimo y de igual manera el mejor sindicato es el que no existe; que las mujeres debemos jubilarnos con igual cantidad de años que los hombres, que vivimos demasiado. 


Por ello se requiere:

· Asumir un compromiso tal cual lo hicieron los trabajadores de Chicago, luchar por:
· Igualdad y Equidad de la mujer en la sociedad.
· Por una Caja de Seguro Social, solidaria, humana y de calidad.
· Por Guarderías en todos los centros que tienen 200 trabajadoras.
· Por un Aumento General de Salarios.
· Por la representación de las/os trabajadores en la Junta Directiva del Canal de Panamá.

VIVA EL PRIMERO DE MAYO. VIVA LA MUJER TRABAJADORA.

Pronunciamiento de la Central General Autónoma de Trabajadores de Panama (CGTP) en la conmemoración del Día del Trabajador



CENTRAL GENERAL AUTÓNOMA DE TRABAJADORES DE PANAMA (CGTP)

PRONUNCIAMIENTO 1 DE MAYO

Han transcurrido 132 años de aquél primero de mayo de 1886, fecha en que estalló la huelga de costa a costa en los Estados Unidos. Esta huelga por una jornada laboral de ocho horas, ocho horas para el reposo y ocho horas de recreación, llevó a que más de cinco mil fábricas fueran paralizadas y 340,000 obreros salieran a las calles y plazas a manifestar su exigencia. En Chicago los sucesos tomaron rápidamente un sesgo violento, que culminó en la masacre de la Plaza Haymarket (4 de mayo) y en el posterior juicio amañado contra los dirigentes, cuatro de los cuales fueron ahorcados y un año y medio después. Luego de su ahorcamiento se define que no fueron culpables de lo que se les acusaba.

La CentralGeneralAutónoma de Trabajadores de Panamá (CGTP) saluda a todas y todos, los trabajadores, que día a día defienden el derecho a tener una organización sindical, las conquistas ya adquiridas y las que se requieren lograr.

Hoy 1" de mayo demandamos lo siguiente:

1. Que se investigue, se sancione y se reviertan los 300 millones gue sustraído de las arcas de la Caia delSeguro Social. Exigimos que se separe al Director de la CSS y se investigue lo ocurrido y se de a conocer los responsables. No se puede volver años atrás, cuando en el programa de vivienda se perdieron cien millones de balboas y aún no han sido recuperados.

2. Demandamos un trabajo decente para los más de 592 mil trabajadores que laboran en la informalidad, quienes representan el 40,2 % de la población económicamente activa.

3. Exigimos la rebaja del alto costo de la vida, y se garantice a la familia panameña la nutrición necesaria para una vida saludable.

4. Por un alza General de Salarios y un tope a las ganancias del sector empresarial.

5. Requerimos, que se haga justicia con las personas que se han retirado de sus labores por su edad, haciendo un ajuste a sus pensiones, ya que las existentes no satisfacen las necesidades básicas.

6. Por un control a los precios de los medicamentos. Es criminal el valor en que se venden los medicamentos en nuestro país, cuando en otros países como el nuestro, están tres y cuatro veces más baratos.

7. Exigimos alto a la corrupción y a la impunidad. Todos los actos ilícitos deben ser investigados y sancionados severamente. Que se recupere el dinero robado por Odebrecth y se establezca un régimen de transparencia y cumplimiento de la Ley. ¡Caiga quien Caiga!

8. Demandamos la implantación de campañas permanentes de prevención a la violencia doméstica y la aplicación de procesos educativos que vayan desde el jardín de infancia a la media; con programas de formación para la convivencia con respeto, a las mujeres, y demás seres humanos: niños y ancianos.

9. Demandamos el cumplimiento de lo establecido en el Código de Trabajo, en todos los centros laborales en donde hayan 200 o más mujeres, se establezcan las guarderías. Llamamos al Ministerio de Trabajo que haga cumplir la Ley. En cada "Mall" haya una guardería.

10. Exigimos se nombren los representantes de los trabajadores en la Junta Directiva del Canal de Panamá. ¡YA! No hay uno sólo.

Recordemos que fueron los estudiantes, trabajadores, y pueblo quienes lucharon, para recuperar nuestro territorio y su soberanía.

La CGTP, se solidariza con el pueblo nicaragüense en su lucha contra la imposición de las medidas del Fondo Monetario Internacional, de rebajar las pensiones de los jubilados y pensionados; así como, el aumento de la cuota obrero - patronal.

Que la muerte de más de 70 nicaragüenses no quede en vano.

¡VIVA EL PRIMERO DE MAYO! 

¡ALTO A LA CORRUPCIÓN!

NO A LA VIOLENCIA DOMESTICA.

POR UN AUMENTO GENERAL DE SALARIOS.

POR UNA CAJA DE SEGURO SOCIAL, SOLIDARIA, HUMANISTA Y
DE CALIDAD, QUE DEVUELVAN LO ROBADO.

GENTRAL GENERAL AUTÓNOMA DE TRABAJADORES DE PANAMÁ. (CGTP).


FIRMADO
Prof. Nelva Reyes Barahona.
Secretaria General

1 de mayo de 2018.

4/25/2018

En La Opinión De La Profesora Nelva Reyes Barahona, Secretaria General De La CGTP: El Derecho de los Trabajadores a la Organización Sindical



Los trabajadores del sector público, en Panamá, representan aproximadamente 180,000 servidores, quienes de manera sistemática han sido víctimas de una serie de injusticias sociales que van desde humillaciones, destituciones, acoso laboral, inestabilidad laboral, y cada vez que cambia un Gobierno están en la incertidumbre de ser despedidos, ya que no cuentan con estabilidad laboral.

En casi todos los países de América Latina los trabajadores que laboral para el Estado están organizados en sindicatos. Es más, en algunos países hay más sindicatos del sector público que del sector privado.

Desde mediados de la década del 70 para acá se planteó la posibilidad de que los trabajadores del sector público se organizaran en sindicatos. Ejemplos como los esfuerzos realizados por los trabajadores bancarios, las experiencias en algunas universidades privadas, donde los intentos para la organización sindical han sido infructuosos terminándoles los contratos a los docentes, y en caso de las asociaciones de educadores, algunas se afiliaron a centrales obreras, donde han llevado a cabo una participación de manera unitaria.

En la década del 80 se logró hacer, en casi todos los ministerios, asociaciones, que se unieron para luchar contra las medidas neoliberales que se trataron de imponer. Fenasep tuvo siete jornadas de lucha y en conjunto con el resto del movimiento se logra derogar la Ley que permitía el aumento del ITBM y las reformas a la Ley de la Caja del Seguro Social.

¿Cuántos trabajadores del sector público fueron y han sido despedidos sin tener en consideración el tiempo trabajado, sin pagarles las prestaciones a las cuáles tenían derecho?

Hoy está en la Asamblea Nacional el documento que busca ‘Regular las Relaciones Colectivas Laborales en el Sector Público, con el propósito de garantizar el reconocimiento y plena vigencia de los derechos de Asociación Sindical, de huelga y negociación colectiva, así como un adecuado y eficaz sistema de solución de conflictos'. Este proyecto de Ley es una conquista de los trabajadores panameños, fundamentalmente el sector público. No es justo que los sectores que han logrado la huelga de hecho, quieran negarle el derecho a que más de 180 000 trabajadores tenga la posibilidad de organizarse en sindicato. Hoy se requiere que todos estemos unidos para el beneficio colectivo que significa el tener una norma que permita el derecho a sindicalizarse. Cabe aquí lo señalado por Aníbal Ponce cuando decía en su libro Educación y lucha de clases: ‘… sería peligroso que el maestro llegara a comprender que también es un obrero como los otros, explotado y humillado…'.

La Organización Internacional del Trabajo (OIT), en sus informes en el 2000 y 2004, indica ‘… la única manera de lograr el objetivo de la OIT consistente en un trabajo decente para todos los hombres y mujeres en condiciones de libertad, igualdad y dignidad humana es que estos tengan la posibilidad de expresarse sobre lo que esos conceptos significan para ellos. La Libertad Sindical y de Asociación y el derecho a sindicación y de negociación colectiva son derechos humanos fundamentales, cuyos ejercicios tienen gran trascendencia en las condiciones de trabajo y de vida, así como en el desarrollo y la propagación de los sistemas económicos y sociales'.

Deseo destacar la loable labor realizada por el Dr. Rolando Murgas Torraza en calidad de moderador de la Comisión Tripartita, que llevó a unir en un solo proyecto de manera consensuada una demanda requerida por muchos trabajadores del sector público. La experiencia, el conocimiento de las normas laborales y la autoridad que es el Dr. Murgas no solo para Panamá, sino para toda América Latina, son una garantía para que los trabajadores panameños apoyen y defiendan el proyecto de Ley que, al fin, permitirá organizarse en sindicatos al sector público. Esto llevará a tener mejores condiciones como trabajador/a, y contar con la herramienta que brinda el sindicato para luchar y defender sus derechos de manera colectiva.

El derecho de los trabajadores a realizar huelgas y convenios colectivos que mejoren sus condiciones laborales es un derecho consignados en las normas nacionales e internacionales de las cuales Panamá es signataria. La forma como se ha venido descalificando a los trabajadores pertenecientes al Suntracs, porque reclaman el legítimo derecho de un ajuste salarial, es injusta, cuando se sabe que en un proceso de negociación ambas partes deponen para llegar a un acuerdo. ¿Cuántos trabajadores han dejado sus vidas en la construcción de edificios y proyectos y no ha habido las manifestaciones de repudio a quien no les garantizó la seguridad requerida?

LA AUTORA ES SECRETARIA GENERAL DE LA CENTRAL GENERAL AUTÓNOMA DE TRABAJADORES DE PANAMÁ (CGTP).